Finn riktige NKT-kontakter for din region her.

Ansvarlighet

Om oss
Bærekraft
Ansvarlighet

Et globalt tankesett og ansvarlig forretningsdrift står i sentrum for NKT. Vi er opptatt av å sikre god eierstyring og selskapsledelse og at vi har de nødvendige prosessene, reglene og retningslinjene på plass.

Styring - etikk og etterlevelse

I NKT er det styret som har det overordnede ansvaret for ansvarlig forretningsdrift og etterlevelse av gjeldende regler og retningslinjer. Til syvende og sist er det revisjonsutvalget som på vegne av styret fører tilsyn med utviklingen og implementeringen av vårt program på dette området. Funksjonen for etikk og compliance samarbeider med Financial Compliance om implementeringen av interne kontroller for å forbedre vår innsats for å avdekke potensielle utfordringer med å overholde gjeldende regler, lover og sanksjoner.

Etiske retningslinje

Compliance Board

God virksomhedsledelse er et løbende fokusområde for NKT og er i sidste ende forankret i koncernens bestyrelse. Få mere at vide om virksomhedsledelse her.

Rapport om foretaksstyring

Two business colleagues having unformal meeting in hallway

Hotline for varslere

Vi har en varslingstelefon som både ansatte og eksterne interessenter kan bruke til å varsle om uetisk atferd. Våre ansatte oppfordres til å si ifra, og vi har en streng policy om ikke å straffe varslere.

Hotline for varslere

Kontroller, restriksjoner og sanksjoner

Som en global organisasjon overholder vi både nasjonale og internasjonale handelsrestriksjoner, inkludert økonomiske sanksjoner og eksportkontroller. For å sikre etterlevelse har vi et eget system der alle relevante forretningspartnere kontrolleres for å sikre at de ikke er underlagt sanksjoner eller andre relevante restriksjoner, og alle forretningsforbindelser vil umiddelbart bli avsluttet hvis dette er tilfelle. Selv om vi primært opererer i land med lav risiko i forhold til sanksjoner og handelsrestriksjoner, blir området kontinuerlig vurdert.

Som et globalt selskap er overholdelse av eksportkontroll- og sanksjonsbestemmelsene avgjørende for vår virksomhet, og vi følger nøye med på om de overholdes.

— Michael Stagelund Hvidt, Ethics & Compliance

Ansvarlig skatt

NKT er en ansvarlig skattebetaler, og vi baserer vår skatterapportering på ansvarlighet, åpenhet og transparens i alle aspekter av skatterelatert rapportering og etterlevelse uansett hvor vi opererer. Vi er opptatt av å samarbeide med relevante interessenter for å fremme åpenhet og utvikling av effektive skattesystemer, og vi bestreber oss på å følge anbefalingene for eierstyring og selskapsledelse i skattesaker i landene der datterselskapene våre er lokalisert. NKT driver ikke virksomhet i skatteparadiser, og eventuelle fremtidige aktiviteter i slike områder vil utelukkende være av kommersielle årsaker.

Skattepolitikk

Menneskerettigheter og arbeidstakerrettigheter

Som signatar av FNs Global Compact har vi forpliktet oss til å overholde alle aspekter av Verdenserklæringen om menneskerettigheter.

Menneskerettighetspolitikk

Se erklæringen om moderne slaveri

Erklæring om moderne slaveri

NKT har forpliktet seg til å bidra til en raskere overgang til en lavkarbonøkonomi - både gjennom våre produkter og tjenester og gjennom måten vi driver virksomheten på. Vi erkjenner at det er viktig å respektere og beskytte menneskerettighetene som en del av arbeidet med å håndtere utfordringene knyttet til klimaendringer og fremme bærekraft. NKTs engasjement for menneskerettighetene er i tråd med anerkjente internasjonale menneskerettighetsstandarder, blant annet International Bill of Human Rights og de åtte grunnleggende kjernekonvensjonene til Den internasjonale arbeidsorganisasjonen (ILO), som danner grunnlaget for ILOs erklæring om grunnleggende prinsipper og rettigheter i arbeidslivet. Vår tilnærming til menneskerettigheter styres av OECDs retningslinjer for flernasjonale selskaper og FNs veiledende prinsipper for næringsliv og menneskerettigheter.

I NKT respekterer og følger vi lokal arbeidsrett og støtter organisasjonsfrihet, og alle ansatte har kontrakter som er i samsvar med lokale lover og regler.

I retningslinjene våre for menneskerettigheter og arbeidstakerrettigheter står det tydelig at vi tar avstand fra enhver form for tvangsarbeid og ikke aksepterer barnearbeid. Hos NKT har alle ansatte arbeidskontrakter, får opplæring i våre etiske retningslinjer og forplikter seg til kontinuerlig å identifisere og eliminere potensielle brudd. Våre forretningspartnere forventes å følge prinsippene i våre etiske retningslinjer, der menneskerettigheter og arbeidstakerrettigheter er en integrert del.

Supplier Due Diligence

Supplier due diligence approach includes supplier qualification, compliance and financial risk review and supplier audits.

Styringsstruktur

Vi erkjenner viktigheten av å ha en tydelig styring for å sikre at bærekraft integreres i virksomheten. 

Tydelig styring bidrar til å sikre at beslutninger tas på riktig nivå, at bærekraft prioriteres og tilpasses forretningsagendaen, og at engasjementet for bærekraft ivaretas i hele organisasjonen. 

I 2022 etablerte vi ESG-komiteen, et styreutvalg som kun har til oppgave å forberede beslutninger som styret skal fatte for å oppfylle sitt ansvar for å føre tilsyn med relevante ESG-policyer, -strategier og -programmer, se styringsstrukturen i den siste bærekraftrapporten.

Rapport om bærekraft 2022

Retningslinjer

Vi har retningslinjer og regler som styrer NKTs, våre ansattes og forretningspartneres overholdelse av relevante forskrifter, lover og våre etiske retningslinjer.